契約・パート採用
CONTRACT AND PART-TIME HIRE
募集中のおしごと
career-contract-bg
求人を行っている仕事のご紹介となります。
ご希望の勤務地・業務がありましたら、お気軽にご応募ください。
くわしくはこちら
採用までの流れ
recruitment-img
面接ご希望の募集情報がございましたら当ホームページ「応募する」ボタンから必要事項をご入力のうえご応募ください。
recruitment-img
ご応募いただいた情報にて面接にお越しいただく方を選考いたします。
選考に通過された方のみに面接日時などの詳細をご連絡いたします。
選考不採用の方にはご連絡しない場合がございますのであらかじめご了承ください。
recruitment-img
基本的には勤務地にて面接を行います。
面接の他、スキルチェックをさせていただきますので、1時間程度のお時間のご都合をつけてお越しください。実際に働いていただく就業場所の管理者が面接を担当いたします。
不安なことや業務内容に関することなど確認したいことがございましたら面接の際にお気軽にお聞きください。
recruitment-img
採用の場合、まずお電話でご連絡し、その後採用通知をメールで送らせていただきます。
入社手続き等についても併せてご案内いたします。
一緒に働ける日を楽しみにしております♪
育成プログラム

当社では、入社されてからよく使う専門用語や電気に関する基礎知識のOJTを丁寧に実践しています。途中、習得度を確認するチェックを行い、ご本人の習得度を確認しながら業務を理解していってもらいます。
「事務未経験で不安」「電気に関するお仕事は専門性が高くて難しそう」と不安に思わなくても育成プログラムやマニュアルが整備されているので安心してご入社いただけます。

データ入力業務の入社から4ヶ月目までのスケジュール例



STEP0 基礎知識の習得

・東京電力グループ各社の役割について理解する
・データ入力業務の概要を理解する

10

STEP1 専用システムの操作方法の習得

・お客さま番号から該当のお客さまの画面検索を実施する
・処理コードを正しく理解して入力画面を表示させる
・該当エリアの画面へ切り替える

11



STEP2 帳票ごとの処理方法習得

・処理ごとに決まっている帳票の種類と処理内容を正しく理解する
・帳票ごとの処理を専用システムを使って処理する
・習得度チェック実施
・習得度チェック結果を踏まえて再度習得

STEP2 帳票ごとの処理方法習得

STEP2 帳票ごとの処理方法習得

3


STEP3 フォロー

・習得度チェックで理解度が十分でない項目についてフォロー
・習得した業務処理を再度実践で確認し習熟させる
・習得が十分な場合は、習得した内容を活用した判断業務の実施

登録システムについて
面接日程の都合がつかない、現在働いているからすぐに入社するのが難しい…でも募集内容には興味がある!という方は登録システムをご利用ください。
登録から内定までの流れ
STEP 1
登録情報入力
STEP 2
ご登録いただいた勤務地等で募集
STEP 3
書類選考
STEP 4
面接
STEP 5
内定
ご登録いただいたご希望の勤務地や仕事内容等で次回以降募集をかける際には、通常の流れと同様に書類選考の対象へと自動的にエントリーさせていただきます。

登録システムをご希望の場合は下記の「登録する」ボタンから必要事項をご入力してください。
(ご登録いただいてから6ヶ月間が登録期間となり、その後はご登録情報を削除いたします)
ご応募(面接予約)・ご登録
現在募集をかけている求人に
応募したい方はこちら
icon-contract
応募する
登録する
※登録システムから登録された方は次回以降の業務募集の際、こちらからご連絡いたします。