妊娠中や子育て、介護などそれぞれのライフステージに合わせた制度でワークライフをサポートしています。

横スクロールできます。

テプコ・ソリューション・アドバンスでは、安心して働いていただくために法令違反行為やハラスメントに関する相談窓口を設けております。

リラックスして仕事ができるカジュアルな服装で勤務しています。
ビジネスシーンに合わせてふさわしい服装を自分で決めています。

東京電力グループ全体で取り組んでいるカイゼン活動。
当社は、人材育成とコスト削減・生産性向上を目的に、本社にカイゼン推進グループを設置。「カイゼンを基軸とした生産性向上」の活動を継続的に推進しています。

取組の一例としては、各職場でカイゼン活動を中心的に推進するリーダーを集めた研修や全社員・契約社員を対象としたカイゼン基礎研修を開催。
そのような取り組みによって、カイゼンに対する意識が全社に浸透し始め、大きな成果が実感できる事例の報告が続々と挙がってきています！

カイゼンに終わりはありません。
TSAは、更なる生産性の向上を目指し、今後もカイゼン活動の推進に取り組んでいきます。

働く意思のある女性が、その個性と能力を十分に発揮できる社会を実現するため、「女性の職業生活における活躍の推進に関する法律」（女性活躍推進法）が、2016年4月から施行されました。
当社では、事業主としてのその責務を果たせるよう、積極的に女性活躍推進の取組を行っています。